Çalışma izni hakkında sık sorulan sorular

Çalışma izni, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının yabancıya Türkiye'de çalışma ve ikamet hakkı veren belgesidir. Geçerli olduğu sürece ikamet izni yerine geçer; uluslararası koruma başvuru sahipleri, şartlı mülteciler ve geçici koruma altındakiler için düzenlenen izinler ise ikamet izni yerine geçmez.

Hayır. Mülteci ve ikincil koruma statüsü dışında, ikamet izni tek başına çalışma hakkı vermez. Çalışmaya başlamadan önce çalışma izni ya da çalışma izni muafiyeti gerekir.

Avukatlık, noterlik, eczacılık, diş hekimliği, veteriner hekimlik, turist rehberliği, özel güvenlik görevliliği ve mali müşavirlik gibi bazı meslekler kanunla Türk vatandaşlarına ayrılmıştır. Tam liste Bakanlığın sayfasında (yeni sekmede açılır) yer alır.

İzinsiz çalışan yabancıya ve işverenine idari para cezası uygulanır; yabancı sınır dışı edilmek üzere İçişleri Bakanlığına bildirilir.

Bu durum, çalışmanın niteliğine, Türkiye'de kalış sürenize ve ikamet statünüze göre farklı değerlendirilebilir. Genel bir cevap yanıltıcı olur; durumunuzu bize anlatın, hangi resmî yolun ilgili olduğunu birlikte netleştirelim.

Bir işverene bağlı çalışma izninde başvuruyu işveren, e-Devlet üzerinden ve işyerinin yetkili kullanıcısının kendi e-imzasıyla yapar. Bağımsız çalışma izninde yabancı kendisi başvurur.

Türkiye'de en az altı ay süreyle düzenlenmiş, geçerli bir ikamet izniniz varsa yurt içinden; yoksa bulunduğunuz ülkedeki Türk dış temsilciliği üzerinden. Türkiye'den başvuru · Yurt dışından başvuru

Bakanlık eksiksiz başvuruları 30 gün içinde değerlendirir. Ek belge istenirse süre, belgenin yüklendiği tarihten itibaren yeniden işler. Belge hazırlığı ve konsolosluk randevusu toplam süreyi uzatabilir.

Genellikle iş sözleşmesi, pasaport sureti, diploma ve çevirisi, biyometrik fotoğraf, işyerinin ticaret sicili gazetesi ve son yıl bilançosu istenir. Sektöre göre ek belgeler gerekir. Ayrıntılar

Tebliğden itibaren 30 gün içinde e-İzin üzerinden itiraz edilebilir; itiraz da reddedilirse idari yargı yolu açıktır. Ret nedeni giderilerek yeniden başvurmak da mümkündür. Hukuki süreç için bir avukatla çalışmanızı öneririz.

Çalışma izni belirli bir işverene bağlıdır. Yeni işveren için yeni bir başvuru yapılır ve bu ilk başvuru olarak değerlendirilir. Eski işveren, çalışmanın sona erdiğini 15 gün içinde Bakanlığa bildirir.

İzin bitimine 60 gün kala başlayan aralıkta ve süre dolmadan. Süre dolduktan sonra yapılan başvuru uzatma olarak değerlendirilmez. Uzatma rehberi

Aynı işverenle ilk uzatmada en çok iki yıl, sonraki uzatmalarda en çok üç yıl. Süre, iş sözleşmesi ve pasaport geçerliliğiyle de sınırlıdır.

Başvuru süresinde yapıldıysa, iznin bittiği tarihten itibaren en çok 90 gün, aynı işte ve işyerinde çalışmaya devam edebilirsiniz.

Tutarlar izin türüne ve süresine göre değişir ve her yıl yeniden belirlenir; ayrıca her belge için değerli kâğıt bedeli ödenir. 2026 harç tablosu

Ücretimiz başvuru türüne ve üstleneceğimiz işlere göre değişir. İlk görüşmeden sonra kapsamı ve ücreti yazılı olarak iletiriz. Resmî harçlar bu ücrete dahil değildir.

Hayır. WorkPermitTurkey bağımsız bir danışmanlık hizmetidir; Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı veya başka bir kamu kurumuyla bağlantımız yoktur.

Hayır. İşe yerleştirme ve eleman bulma hizmeti vermiyoruz; bu hizmetler İŞKUR'dan izin almış özel istihdam bürolarına aittir. Türkiye'de bir işverenden iş teklifi aldıktan sonra çalışma izni sürecinde destek olabiliriz.

Hayır. Kararı Bakanlık verir ve hiçbir danışman sonucu garanti edemez. İşimiz, başvurunun doğru yoldan, eksiksiz ve zamanında yapılmasına yardımcı olmaktır.

Hayır. Hukuki danışmanlık, temsil ve dava takibi yapmıyoruz. Ret kararına karşı yargı yoluna gidilmesi gibi hukuki süreçlerde bir avukatla çalışmanızı öneririz.

Süreç büyük ölçüde elektronik yürüdüğü için İstanbul, Ankara, İzmir, Antalya, Bursa dahil Türkiye'nin her ilinden ve yurt dışından telefon ve WhatsApp üzerinden çalışıyoruz.

İlk mesajda pasaport veya kimlik fotoğrafı göndermenize gerek yok; önce durumunuzu yazmanız yeterli. Belgelerinizi yalnızca hizmet için kullanırız. e-Devlet ve e-imza şifrelerinizi istemeyiz; bunları kimseyle paylaşmamalısınız.